岳塘新闻网3月29日讯（通讯员：彭森滔 张亚）3月28日上午，由市仲裁院主办的“巡回仲裁庭进企业”活动在省级金牌劳动争议调解组织——湖南湘楚人力资源有限公司举行。岳塘区人社局党组书记、局长罗纳新带队，岳塘区仲裁委组织辖区内各乡镇（街道）劳动人事争议调解中心负责人参与旁听。

本次巡回仲裁庭审理案件为肖某与湖南湘楚人力资源有限公司工伤保险待遇争议。双方的争议焦点在于申请人的工资基数及是否存在重复索赔情况等，考虑到案件争议性选为典型案例进行巡回仲裁。整个庭审过程程序严谨、辩论有序，给岳塘区仲裁委工作人员及镇街相关负责人留下深刻印象，起到了榜样典型作用。

庭审结束后，当庭仲裁员针对此案件进行了“以案说法”专题讲座，从法律法规、常见争议、仲裁主张和调解角度等多方面进行剖析和分享，以达到进一步提升我区仲裁及调解工作能力之效。随后，湘潭市劳动人事争议仲裁院院长颜靖宇、副院长彭宇龙进行了基层劳动人事争议调解组织建设重点工作及金牌调解组织评选活动政策宣讲，实地参观了省级金牌劳动争议调解委员会的工作场所及其“六规范”“五上墙”的调解工作机制。

​此次活动使岳塘仲裁委及各乡镇（街道）劳动人事争议调解中心业务工作能力得到进一步提升。目前，岳塘区各镇街均已建立劳动人事争议调解中心。接下来，岳塘区将以“高标准、严要求、低门槛”的准则持续完善调解中心建设，高质高效解决群众“忧薪事”，更好的达到促进湘潭市岳塘区和谐稳定劳动关系建设的目的。

作者：彭森滔 张亚

责编：于杨

来源：岳塘新闻网

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