秋季开学在即,8月29日至30日,湘纺小学教育集团在湘纺小学本部开展“成团”以来首次集团大教研活动。
8月29日上午,湘纺中学教育集团湘纺中学政教处组织全校班主任开展了一次集体培训。这是学校为落实立德树人根本任务,强化德育管理,加强班主任队伍建设而开展的培训。
为切实提升教师队伍的业务能力和职业素养,全面促进教师的协同发展与学生的幸福成长,提升教师立德树人的意识,促进学校之间的深层次融合交流,8月27日、28日,岳塘区结成校际联盟校的滴水湖学校、江滨学校的教师们提前进入上班节奏,开启集中培训“充电”模式,给新学期各项工作打下基础。
“青出于蓝,而胜于蓝。”为了促进青年教师成长,努力提高青年教师教育教学水平和教育科研能力,建设一支高质量的师资队伍,湘钢一校以青蓝工程为依托,以师徒结对为基本形式,为青年教师搭建成长发展的平台。8月28日上午,学校在六楼报告厅举行“青蓝工程”2019-2020年总结表彰暨2020-2021年启动仪式。
8月28日上午9点,育才学校教育集团进行一年级新生入学“阳光分班”的现场抽签工作。集团行政、纪检员、一年级班主任参加了抽签仪式。
8月27日下午,岳塘区教育局在区行政中心召开全体机关工作人员会议。局班子成员、各股室工作人员共50余人参加。
新学期即将拉开帷幕,每位数学老师对自己任教班级孩子的学习风格、信息接收方式是否了解?学生之间有什么差别吗?如何在了解学生的基础上改进教学方法,促进孩子个性化学习?为了更好的迎接新学期,带着这些问题,育才学校教育集团数学组在8月下旬进行了《学生数学个性化学习风格问卷调查》。
2020年暑假,江滨学子自觉参与劳动实践,学习劳动技能,培养劳动习惯,争做勤奋上进的新时代好少年。
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