岳塘融媒11月13日讯（通讯员：王雪倩）今年以来，岳塘区下摄司街道禾花塘社区坚持做好国企退休党员管理服务工作，创新方式方法，整合各方资源，以党建引领、服务暖心、作用发挥为主线，通过加强组织建设、创新活动载体、强化激励关怀，引导国企退休党员发挥自身作用，凝聚起“离岗不离党、退休不褪色”的思想共识。

加强组织建设，筑牢“红色堡垒”。社区通过构建“社区党总支+小区党支部+楼栋党小组+邻长”四级架构，推行“在职党员联络员+老党员”结对机制，推动党员精细化管理，动态更新党员信息台账，实现党组织全覆盖、教育管理全覆盖。同时创新“线上+线下”管理模式，线下组织主题党日、“三会一课”、“微党课”等活动，通过走访慰问、赠送学习资料、发放党员徽章、“送温暖到家”等方式帮扶生活困难、高龄党员，强化党员意识，确保组织生活“不断档”。线上以信息化管理为支撑，通过推送学习资料，确保流动党员、年老体弱党员学习“不掉队”，实现组织设置精细化、管理服务立体化、作用发挥最优化。今年以来，开展集中学习宣讲20余次，组织观看教育片800余人次，参加实践活动1000余人次，发放学习资料600余册，收集学习体会20余篇。

创新活动载体，激活“银发力量”。社区立足居民群众需求，围绕中心工作，创新活动载体，为国企退休党员参与小区治理提供平台，推动国企退休党员“理论+实践”双提升。依托宣讲队、青蓝互助队、银发调解队等多支服务队伍，发挥国企退休党员优势特长，引导国企退休党员开展政策宣讲、化解纠纷、扶老帮困、楼栋清扫、文明劝导、安全巡逻、便民服务等活动，让国企退休党员融入小区、助力发展，共同破解小区治理难题，推动国企退休党员在基层治理中发光发热。截至目前，国企退休党员认领岗位10余个，300余人参加志愿活动。

强化激励关怀，传递“组织温度”。社区党总支针对病弱党员建立结对帮扶制度，就近做好“三关怀”工作。对于病弱党员，在政治上尊重，及时传达重要会议和重大活动，征求重大决策意见等；在精神上关爱，密切关注党员心理健康情况，开展心理健康指导，搭建养生、健体、文化等平台；在生活上关心，优化“联系机制”，加强日常联系，切实提高党员归属感。通过电话询问、微信对话、走访慰问、“送学上门”、困难帮扶等活动，实现病弱党员关爱帮扶常态化，走访慰问老党员15人次，帮助办理社保认证等事项5件。

作者：王雪倩

责编：郭璇

来源：岳塘新闻网

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